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正社員
アパレルメーカーでの物流スタッフ｜正社員（広島県福山市新市町）
有木株式会社 ロジスティックセンター
おすすめポイント
・未経験OK
・主婦・主夫歓迎
・経験者歓迎
・充実の福利厚生（慰安旅行・食事会）
・希望者には従業員価格で商品を販売しています
・2017年に開設したきれいな事業所です
2023年02月05日更新｜お仕事No.KE6-10019221
募集要項
| 職種 | アパレルメーカーでの物流スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 当社の商品（ファッションパンツ）の出荷業務、伝票処理、検品作業をおこなっていただきます。 国内および国外の取引先企業への出荷業務やパソコンで当社独自のシステムの伝票処理を中心に製品の在庫管理やセンター内からのピッキング・取引先へのメールや電話でのやり取り・キズ物商品の伝票処理などもおこなっていただく可能性があります。 また、自社で個人のお客様へも直接商品を発送していますので個人のお客様向けの商品の出荷業務などもおこなっていただく可能性があります。 当社では基本的には製品にシワがつかないようにハンガー管理しており、お客様へもハンガー付きのキレイな状態で届くように丁寧な梱包・出荷を心がけています。 【選考方法】 面接・性格適性検査(WEB) ※面接の状況次第で一日就労体験を実施する場合もあります 一日就労体験は、入社後にイメージと違ったなどの相違がないように、職場環境や仕事内容・業務への適性を相互確認することを目的としています。 (日程に関してはお気軽にご相談下さい。) 【面接時持参物】 写真付き履歴書、職務経歴書 求める人材 ・社内だけでなく取引先企業ともメールや電話でやり取りしていくため、コミュニケーション能力が高い方 ・一つ一つキッチリ丁寧に物事に取り組める方 ・頭を使って一つ一つの業務に向き合える方 ・似たような商品がたくさんあるので、出荷ミスしないよう正確に業務をこなせる方 |
| 求める人材 |
[学歴] 高校卒業以上 [必要な経験等] 不問 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、40歳以下の方を募集 [必要な免許・資格] 不問 [その他] パソコンスキル中級レベル（主にエクセル使用） |
| 給与 | 月給 170,000円～230,000円 |
| 待遇 |
[基本給] 170,000円～230,000円 （経験・能力に応じ固定給は決定） [通勤手当] あり 当社規定により支給（上限10,000円） |
| 昇給制度 | 年1回 |
| 賞与 | 賞与制度 あり 賞与回数 年2回 |
| 就業時間 |
8：45～18：00 [休憩時間] 1時間15分 |
| 休日 | 日曜・祝日 土曜は会社カレンダーによる [その他] 夏季休暇：8月13日から16日（2022年実績） 年末年始休暇：12月28日から1月4日（2021年実績） [年間休日数] 105日 |
| 勤務地 | 〒729-3104 広島県福山市新市町宮内667-1 [最寄り駅] 新市駅 [マイカー通勤] 可 [駐車場] あり |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 試用期間 |
あり [試用期間の期間] ３ヵ月 [試用期間中の労働条件変更有無] 変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
会社情報
| 会社名 | 有木株式会社 ロジスティックセンター |
|---|---|
| 事業内容 | <会社名>有木株式会社 キレイなパンツは窮屈すぎ、楽なパンツはルーズすぎる。 そんな常識を覆すパンツが広島県福山市から生まれました。 年齢とともに変化する体型をカバーし、女性を美しく魅せる “楽でキレイ”なＡＲＩＫＩパンツは、ついに累計販売数1,000万本を突破しました。 これからもお客様の人生にそっと寄り添う、パートナーと呼べるパンツを ご提案できるよう、商品開発に取り組んでおります。 【ホームページURL】 https://www.ariki-inc.co.jp/ 【Instagram】 https://www.instagram.com/ariki_jp/ 【メデイア】 JALの機内紙に掲載 朝日放送 日本の力 ディノス など ハローワークでお仕事を探している方、事務職での経験を活かしたい方など 当社に関心のある方はお気軽にお問い合わせください！ |
| 会社の特徴 | 当社は社員が働きやすい職場作りを目指しており、定着率には自信があります！ 職場見学のご希望など、お気軽にお問合せください。 女性にとって、長く働き続けるためには 家庭と仕事の両立が出来るかどうかが大きなポイントです。 結婚・出産・子育て・介護と人生の様々なイベントがあっても 慣れた職場で安心して働き続けていきたいと思いませんか？ 当社は広島県働き方改革実践企業にも認定されており、 これまでに有給休暇をはじめとした各種届出は却下したことがありません。 社員が責任感を持って業務に向き合い、家庭と仕事の両立をしていきながら 心身ともに充実感を味わえる会社を目指しています。 oshigotob |
応募方法
| 入社までの流れ |
[STEP1] 「応募する」からエントリーください。 [STEP2] 面談（選考） [STEP3] 面接（企業側） [STEP4] 採否結果 [STEP5] 入社 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
当ページの「応募する」からご応募ください。 ※弊社担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。 ※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください |
| コンサルタントから一言 |
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