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正社員

アパレルメーカーでの営業・企画|正社員(広島県福山市新市町)

有木株式会社 

おすすめポイント ・未経験OK
・経験者歓迎
・新卒・第二新卒歓迎
・充実の福利厚生(慰安旅行・食事会)
・社員割引きあり
・キャリア形成・スキルアップ支援あり

2024年04月28日更新|お仕事No.SA2-10026017

募集要項

職種アパレルメーカーでの営業・企画
雇用形態正社員
仕事内容アパレルメーカーでの提案営業・企画開発などの業務をしていただきます。
【主な仕事内容】
・試着販売会(全国)の企画運営・会場の交渉・販売会会場での接客販売
・新規取引先の開拓、商談
・新しい販売方法の模索・検証
・企業との共同開発、商品開発

一般的なメーカー営業とは違い、既存の商品を売り込むだけではなく、
製品素材から協力企業と共同で開発していき、
自分のアイデアで商品を生み出していく事ができる仕事です。

ルート営業や決まりきった営業スタイルはつまらないと感じている方!
商品開発にも携わっていきたい方!
新しい商品販売スタイルを自ら考えて当社で挑戦してみませんか?

たとえば、企業と契約を締結してARIKIパンツを福利厚生の一つとして
割引価格で購入できる仕組みをつくったり、制服として支給していただくなど、
他社がやっていない新たな試みに是非取り組んでいただきたいと考えています。

当社の社長は「何でもまずやってみること。一番ダメなのは考えるだけで
やらないこと。」というポリシーを持っており、新人でもどんどん挑戦させてくれます。

法人営業(B to B営業)が主な営業スタイルですが、
実際に商品を購入・利用してくださるお客様を知るため、
販売会などで店頭に立って接客しながらお客様のご要望を伺い、
次の商品開発に反映させることも大事な仕事の一つです!

「全国飛び回って様々な会場で試着販売会をおこなってみたい!」という
フットワークの軽いバイタリティのある方からのご応募をお待ちしています。

社員がキャリア形成やスキルアップを意識しながら、
働いていける環境作りを心がけています。

※得意先訪問や試着販売会等で出張していただきます

【選考方法】 一次選考:書類選考
二次選考:面接・適性試験
最終選考:就労体験 2日間実施(販売会の設営・接客など)

【面接時持参物】 写真付き履歴書、職務経歴書
求める人材 [学歴]

高校卒業以上
[必要な経験等]
不問
※年齢45歳以下の方を募集しています
(長期勤続によるキャリア形成のため)
[必要な免許・資格]
・普通自動車免許 あれば尚可
給与月給 200,000円~300,000
待遇 [基本給]
200,000円~(入社前のスキル・経歴により決定)
[その他]
出張手当・催事日当(1日5,000円)は会社規程により都度経費精算し現金支給
[通勤手当]
交通費実費支給
昇給制度年1回
賞与賞与制度 あり4~20か月 ※得意先を担当してから成果に応じて決定 (それまでは営業職以外の支給金額に準じます)
賞与回数 年2回
就業時間 9:00~18:00
※場合により、直行直帰も可能
[休憩時間]
60分
休日日曜・祝日  土曜は会社カレンダーによる
[その他]
夏季休暇:8月13日から16日(2022年実績) 
年末年始休暇:12月28日から1月4日(2022年実績)
[年間休日数]
105日
勤務地〒729-3104 広島県福山市新市町宮内670
[最寄り駅]
新市駅より徒歩15分
[マイカー通勤]

[駐車場]
あり
加入保険健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
試用期間 あり
[試用期間の期間]
3か月
[試用期間中の労働条件変更有無]
変更なし
転勤あり 得意先や出張の状況により、東京支店への異動の可能性があります
受動喫煙対策あり(喫煙室を屋内に設置)

会社情報

会社名有木株式会社 
事業内容<会社名>有木株式会社
キレイなパンツは窮屈すぎ、楽なパンツはルーズすぎる。
そんな常識を覆すパンツが広島県福山市から生まれました。
年齢とともに変化する体型をカバーし、女性を美しく魅せる
“楽でキレイ”なARIKIパンツは、ついに累計販売数1,000万本を突破しました。
これからもお客様の人生にそっと寄り添う、パートナーと呼べるパンツを
ご提案できるよう、商品開発に取り組んでおります。

【ホームページURL】
https://www.ariki-inc.co.jp/
【Instagram】
https://www.instagram.com/ariki_jp/
【メデイア】
JALの機内紙に掲載
朝日放送 日本の力
ディノス
など
会社の特徴当社は社員が働きやすい職場作りを目指しており、定着率には自信があります!
職場見学のご希望など、お気軽にお問合せください。

当社は広島県働き方改革実践企業にも認定されており、
これまでに有給休暇をはじめとした各種届出は却下したことがありません。
社員が責任感を持って業務に向き合い、家庭と仕事の両立をしていきながら
心身ともに充実感を味わえる会社を目指しています。

oshigotow

応募方法

入社までの流れ [STEP1] 「応募する」からエントリーください。
[STEP2] 面談(選考)
[STEP3] 面接(企業側)
[STEP4] 採否結果
[STEP5] 入社
応募受付方法 当ページの「応募する」からご応募ください。
※弊社担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください
コンサルタントから一言
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