正社員
事務職｜正社員（広島県福山市）
公益財団法人 福山市スポーツ協会
おすすめポイント
・マイカー通勤可◎無料駐車場あり！
・学歴不問
・試用期間なし
・昇給・賞与あり◎
・退職金制度あり◎
・育児休業取得実績あり◎
・介護休業取得実績あり◎
・看護休暇取得実績あり◎
2025年10月10日更新｜お仕事No.JI1-10039755
募集要項
| 職種 | 事務職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 公益財団法人福山市スポーツ協会が管理運営する施設において、一般事務に従事します。 採用日：２０２６年（令和８年）４月１日以降（別途通知） 《変更範囲：変更なし》 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 ＜就業場所一覧＞ ・福山通運ローズアリーナ ・福山市自然研修センター（ふくやまふれ愛ランド） ・エフピコアリーナふくやま ・福山市竹ケ端運動公園管理事務所 ・ゲタリンピック松永健康スポーツセンター ・福山市障害者体育センター ・福山メモリアルパーク 【雇用期間】定めなし 【選考方法】面接、筆記試験、その他 試験方法：教養試験・作文・適性検査・個人面接 合格発表：2025年（令和7年）11月22日 【事前に郵送】ハローワーク紹介状、所定の申込書 ＊申込方法 ・封筒の表左下に赤字で「採用試験申込み」と書き、簡易書留郵便扱いで郵送。 ・申込受付期間：９月２０日〜１０月２２日（１０月２２日消印まで有効） ・応募詳細は福山市ＨＰ「福山市スポーツ協会」内募集要項をご覧ください。 ・受験資格：１９８５年（昭和６０年）４月２日以降に生まれた人 【郵送の送付場所】 福山市緑町２番２号 福山通運ローズアリーナ内 公益財団法人福山市スポーツ協会 総務企画第１課 |
| 求める人材 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 不問 【必要なPCスキル】パソコン操作（主にワード、エクセル） [必要な免許・資格] ・普通自動車運転免許 必須 [その他] 【年齢制限】あり（40歳以下） 【年齢制限該当事由】長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| 採用人数 | 2人 |
| 給与 | 月給 191,760円～224,400円 |
| 待遇 |
[基本給] 191,760円～224,400円 [固定残業代] なし [その他] 扶養手当 住宅手当 夜間勤務手当 採用時の初任給は、採用者の学歴や経験年数に応じて異なります [通勤手当] 月額 31,600円 |
| 給与の締日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外） 当月 16 日 |
| 昇給制度 | あり |
| 賞与 | 賞与制度 あり（前年度実績 あり） 賞与回数 3回 賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時15分 (2)10時45分～19時30分 (3)13時00分～21時45分 又は 13時 30分 ～ 22時 15分 の間の8時間程度 ※（４）１３：３０～２２：１５ 上記以外の時間帯あり。配属先により異なる。 １日７時間４５分、週３８時間４５分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり 時間外月平均時間 月平均10時間 [36協定における特別条項有無] なし |
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休日 | その他 [週休二日] 毎 週 [その他] 年末年始ほか休み有り 【6か月経過後の年次有給休暇日数】10日 [年間休日数] 123日 |
| 勤務地 | 〒720-0804 広島県福山市緑町２番２号（福山通運ローズアリーナ）をはじめ、ほか６施設のいずれかが勤務場所となります。 [最寄り駅] 勤務地による [マイカー通勤] 可 [駐車場] 駐車場 あり |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続期間不問） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 試用期間 |
試用期間なし |
| 転勤 | あり 転勤範囲 福山市内の７事業所 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
会社情報
| 会社名 | 公益財団法人 福山市スポーツ協会 |
|---|---|
| 代表者名 | 会長 菅田 博文 |
| 従業員数 |
企業全体 102人 就業場所 26人（ うち女性 6人・うちパート 3人） |
| 設立 | 平成31年 |
| 事業内容 | 競技スポーツ・生涯スポーツ・学校部活動の推進事業、体育振興基金事業、青少年の健全育成のための普及啓発及び体験活動の推進事業、若者の自立と社会参画への支援・促進事業 |
| 会社の特徴 | 福山市のスポーツ団体の統一組織としてスポーツを推進し、市民の体力の向上を図り、スポーツ精神を養うとともに、青少年の健全育成及び若者の自立を促すことを目的とする。 |
応募方法
| 入社までの流れ |
[STEP1] 「応募する」からエントリーください。 [STEP2] 面談（選考） [STEP3] 面接（企業側） [STEP4] 採否結果 [STEP5] 入社 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
当ページの「応募する」からご応募ください。 ※弊社担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。 ※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝えください。 ※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください。 |
| コンサルタントから一言 |
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